প্রশ্ন ও উত্তর

মুদ্রা কী? মুদ্রার কার্যাবলি আলোচনা কর

মুদ্রা কী? মুদ্রার কার্যাবলি আলোচনা কর। অথবা, অর্থের সংজ্ঞা দাও। অর্থের কার্যাবলি আলোচনা কর। অথবা, অর্থ কাকে বলে? অর্থের কার্যাবলি বর্ণনা কর।মুদ্রা/অর্থঃ বিনিময়ের মাধ্যমে যে বস্তু সাধারণভাবে সকলের নিকট বিনিময়ের মাধ্যম হিসেবে গ্রহণযোগ্য, তাকে মুদ্রা বা অর্থ বলা হয়। পৃথিবীতে মুদ্রার প্রচলন কৃখন কীভাবে হয় এ বিষয়ে সঠিক তথ্য প্রদান করা কঠিন। তবে বিনিময় প্রথা…

দ্রব্য বিনিময় প্রথা বলতে কী বুঝায়? দ্রব্য বিনিময় প্রথার অসুবিধাসমূহ আলোচনা কর

দ্রব্য বিনিময় প্রথা বলতে কী বুঝায়? দ্রব্য বিনিময় প্রথার অসুবিধাসমূহ আলোচনা কর। অথবা, দ্রব্য বিনিময় প্রথা কী? দ্রব্য বিনিময় প্রথার অসুবিধাগুলো লেখ। দ্রব্য বিনিময় প্রথাঃ যখন কোনো একটি দ্রব্যের পরিবর্তে অন্য একটি দ্রব্য সরাসরি বিনিময় করা হয়, তখন তাকে দ্রব্য বিনিময় প্রথা বলা হয়। বিনিময় ব্যবস্থার প্রাথমিক যুগে যখন অর্থের প্রচলন ছিল না তখন সাধারণত…

অর্থনীতির সংজ্ঞা দাও। অর্থনীতি পাঠের প্রয়োজনীয়তা ব্যাখ্যা কর।

অর্থনীতির সংজ্ঞা দাও। অর্থনীতি পাঠের প্রয়োজনীয়তা ব্যাখ্যা কর। অথবা, অর্থনীতি বলতে কী বুঝায়? অর্থনীতি পাঠের গুরুত্ব বর্ণনা কর। অথবা, অধ্যাপক এল. রবিন্স প্রদত্ত অর্থনীতির সংজ্ঞা দাও। অর্থনীতি পাঠের গুরুত্ব বর্ণনা কর।অর্থনীতির সংজ্ঞা: অর্থনীতি সমাজ বিষয়ক বিজ্ঞানের সেই অংশ, যা সমাজবদ্ধ মানুষের আর্থিক দিক নিয়ে আলোচনা করে। অর্থাৎ অর্থনীতি হলো এমন একটি পরিবর্তনশীল সামাজিক বিজ্ঞান যা…

মোট সুদ ও নিট সুদের মধ্যে পার্থক্য কী? সুদের হার কীভাবে নির্ধারিত হয়?

ভূমিকা: মূলধন ব্যবহারের জন্য ঋণগ্রহীতা ঋণদাতাকে যে অর্থ প্রদান করে তাকে মোট সুদ বলে। মোট সুদের মধ্যে নিট সুদ, ঋণ দানের ঝুঁকি, হিসাবনিকাশ রাখা ও ব্যবস্থাপনা খরচ প্রভৃতি অন্তর্ভুক্ত থাকে। অন্যদিকে শুধুমাত্র মূলধনের উৎপাদনের ক্ষমতা ব্যবহারের জন্য তার মালিককে যে অর্থ প্রদান করা হয়, তাকে নিট সুদ বলে।মোট সুদ হতে ঋণের ঝুঁকি, ব্যবস্থাপনা, ঋণ আদায়ের…

সুদ কাকে বলে? সুদের হারের পার্থক্যের কারণগুলো আলোচনা কর

সুদ কাকে বলে? সুদের হারের পার্থক্যের কারণগুলো আলোচনা কর। অথবা, সুদের হারের তারতম্যের কারণগুলো ব্যাখ্যা কর। সুদঃ সুদ হলো মূলধন ব্যবহারের দাম। মূলধন ব্যবহারের জন্য তার মালিককে যে দাম দেয়া হয়, তাকে সুদ বলে। ব্যবসা - বাণিজ্যের অগ্রগতির সাথে সাথে অর্থ উপার্জনের জন্য মানুষ ক্রমান্বয়ে বেশি ঝুঁকে পড়ে। অর্থ উপার্জনের সঙ্গে সুদ শব্দটি অঙ্গাঙ্গিভাবে জড়িত।সুদ…

মজুরি কী? প্রকৃত মজুরি কী কী বিষয়ের নির্ভর করে

মজুরি কী? প্রকৃত মজুরি কী কী বিষয়ের নির্ভর করে। অথবা, মজুরি বলতে কী বুঝায়? প্রকৃত মজুরি নির্ধারক বিষয়সমূহের বর্ণনা দাও। অথবা, মজুরি বলতে কী বুঝ? প্রকৃত মজুরি কী কী বিষয়ের উপর নির্ভর করে তা আলোচনা কর।মজুরি: সাধারণ অর্থে শ্রমিকের পারিশ্রমিককে মজুরি বলা হয়। অর্থাৎ উৎপাদন কাজে অংশগ্রহণের জন্য শ্রমিক যে পারিশ্রমিক পায়, তা-ই মজুরি। কিন্তু…

মজুরির সংজ্ঞা দাও। আর্থিক মজুরি ও প্রকৃত মজুরির মধ্যে পার্থক্য নির্ণয় কর

মজুরির সংজ্ঞা দাও। আর্থিক মজুরি ও প্রকৃত মজুরির মধ্যে পার্থক্য নির্ণয় কর। অথবা, মজুরি কাকে বলে? আর্থিক মজুরি ও সামগ্রিক মঞ্জুরির মধ্যে পার্থক্য দাও।মজুরি: সাধারণ অর্থে শ্রমিকের পারিশ্রমিককে মজুরি বলা হয়। অর্থাৎ উৎপাদন কাজে অংশগ্রহণের জন্য শ্রমিক যে পারিশ্রমিক পায়, তা-ই মজুরি। কিন্তু অর্থনীতিতে মজুরি শব্দটি বিশেষ অর্থে ব্যবহৃত হয়। শ্রমিক তার শারীরিক ও মানসিক…

বাংলাদেশে জাতীয় আয় পরিমাপের সমস্যাবলি আলোচনা কর

বাংলাদেশে জাতীয় আয় পরিমাপের সমস্যাবলি আলোচনা কর। অথবা, জাতীয় আয় পরিমাপের সমস্যা ও সমাধানসমূহ বর্ণনা কর। জাতীয় আয় পরিমাপে সমস্যাঃ মতো অনুন্নত দেশে জাতীয় আয় পরিমাপের ক্ষেত্রে কতকগুলো সমস্যার সম্মুখীন হতে হয়। এসব সমস্যা আমাদের সার্বিক অর্থনৈতিক উন্নয়নে বিভিন্ন সময়ে বাধাগ্রস্ত করে থাকে। বাংলাদেশের জাতীয় আয় পরিমাপের প্রধান সমস্যাগুলো নিম্নে আলোচনা করা হলোঃসঠিক তথ্য ও…

বাংলাদেশের স্বল্প মজুরি হারের কারণগুলো কী কী?

বাংলাদেশের স্বল্প মজুরি হারের কারণগুলো কী কী? অথবা, বাংলাদেশে স্বল্প মাথাপিছু আয়ের কারণসমূহ সংক্ষেপে লেখ। পৃথিবীর অন্যান্য দেশের তুলনায় বাংলাদেশের শ্রমিকদের মজুরি হার অনেক কম। এটা কৃষি ও শিল্পখাতে কর্মরত সব শ্রেণির শ্রমিকের বেলায় প্রযোজ্য। তা ছাড়া এদেশের নারী শ্রমিকের মজুরির হারও বেশ কম। নিচে বাংলাদেশে স্বল্প মজুরি হারের কারণগুলো আলোচনা করা হলো: অর্থনীতির দরিদ্রাবস্থা: বাংলাদেশ…

বিভিন্ন পেশায় মজুরির হারের পার্থক্য হয় কেন?

বিভিন্ন পেশায় মজুরির হারের পার্থক্য হয় কেন? অথবা, বিভিন্ন পেশায় মজুরি হারের পার্থক্যের কারণ লেখ। শ্রমিকের মজুরির হার সর্বত্র সমান হয় না। একই দেশে ভিন্ন ভিন্ন পেশা বা শিল্পে নিয়োজিত শ্রমিকদের মজুরির হারের তারতম্য থাকতে পারে। এরূপ তারতম্যের জন্য নিম্নলিখিত কারণগুলো প্রধানত দায়ী-কাজের প্রকৃতি: সহজ ও প্রীতিকর কাজের জন্য শ্রমের চাহিদা অপেক্ষা যোগান বেশি হয়,…

Previous Next